Obligatoriedad de tener visible el Calendario Laboral
Nos dirigimos a ustedes para recordarles la obligatoriedad de tener anualmente el CALENDARIO LABORAL de la jornada de los trabajadores, ya que, según el artículo 94.2 del RDL 1/1995 de 24 de marzo, Texto del Estatuto de los Trabajadores, está cualificado como una infracción leve sancionable desde 30’05 hasta 300’51 €, el no tenerlo expuesto en lugar visible en cada centro de trabajo.
Avance nuevo Reglamento de la Ley de Extranjeria
Intentando dar respuesta a toda la información que se ha dado estos meses por los medios de comunicación sobre los “SIN PAPELES” os comunicamos que, por fin, se ha llegado a un pacto entre Gobierno, patronal y sindicatos que podrá entrar en vigor en enero de 2005, el “Reglamento de la Ley de Extranjería”. Sigue leyendo
Impuesto sobre el Patrimonio: optimización
Después de haber pasado el verano y el periodo de fiebre impositiva, que coincide con su inicio y su final, y estando cercanos a un cierre de año, cabe empezar a prepararse para el próximo, y hay determinadas cosas que “pueden hacerse” para reducir esta carga impositiva. Sigue leyendo
¿El fin de la jubilación forzosa?
Este mes vamos a hacer mención a una de las causas de extinción del contrato de trabajo como es la JUBILACIÓN DEL TRABAJADOR. Dentro de este amplio tema, nos vamos a centrar en un aspecto bastante novedoso: El fin de la jubilación forzosa. Sigue leyendo
Manipulador de alimentos
Como Vd. ya sabrá, ha cambiado la normativa en relación a la formación de los Manipuladores de Alimentos, dejando de existir el llamado hasta ahora “Carnet de Manipulador de Alimentos”. Sigue leyendo
Aumento del Salario Mínimo Interprofesional
Aprobado por el RD Ley 3/2004, de 25 de junio, y apoyado “por unanimidad” por el Pleno del Congreso de los Diputados, des de el 1 de julio de 2004 el Salario Mínimo Interprofesional (SMI) presenta un aumento del 6,6%, quedando en 490, 80 € mensuales. Esta medida tendrá unos efectos sociales positivos y permitirá una recuperación del poder adquisitivo de muchos trabajadores. Sigue leyendo
Subcontratación: Responsabilidad de las empresas
Ante la inminente entrada en vigor de la nueva Ley General Tributaria un tema que deberá tenerse muy en cuenta a partir de ahora será la emisión de certificados en relación al nuevo supuesto de Responsabilidad de las empresas: Sigue leyendo
Reforma Ley de Prevención de Riesgos Laborales
El Gobierno. fruto de una preocupación constante en materia de Prevención de Riesgos Laborales, ha publicado la Ley 54/2003, de 12 de diciembre, afrontando la reforma de dos ámbitos profundamente vinculados: Sigue leyendo
Trámites y actuaciones tributarias por internet
Cada día Internet está ganando terreno en todos los ámbitos de nuestra vida. No es desconocido que muchas operaciones con la Administración Tributaria se pueden realizar de hace tiempo a través de la propia página Web de ésta. Lo último, y quizás lo más sorprendente es lo aprobado en la RESOLUCIÓN de 16 de Febrero de 2004, del Director General de la A.E.A.T., por la que se regula el “Registro y Gestión de apoderamientos para la realización de trámites y actuaciones en materia tributaria por internet”. Sigue leyendo